Алексей Медведев
Образование
Предпочтения
Контакты
О себе
Другая вера, мне иль ересь незнакома.
Я спрашивал судьбу: "Кого же любишь ты?"
Она в ответ: "Сердца, где радость вечно дома".
5 октября 2018
[ Короткая стратегия гениальности Уолта Диснея ]
Как заметил один человек из команды Уолта: ты никогда не знаешь, кто придет на совещание — мечтатель, реалист или критик. В этой фразе, пожалуй, и содержатся многие ключи к разгадке гениальности этого великого человека.
Уолт Дисней как никто другой мог использовать три главные роли, для каждой из которой он даже выделял особую комнату.
1. Мечтатель. Уолт Дисней не только строил бизнес на творчестве, но еще и творчество cделал бизнесом. Так, за сюжет, который ляжет в основу нового мультфильма, любой сотрудник компании получал 100 долларов. На то время это были огромные деньги. За каждую шутку, которая пройдет в финальную версию — 5 долларов. Новые идеи всегда поощрялись Уолтом.
В режиме мечтателя ты садишься в удобное место, можешь облокотиться на спинку кресла или стула и начинаешь генерировать идеи. Все. Только новые мысли и идеи, которые не встречают никакую критику. Как только ты сформулировал идею, то пересядь на новое место или перейди в другую комнату. Там будет находится твой…
2. Реалист. У Диснея была отдельная комната, где он делал раскадровки. Главную идею он разделял на конкретные шаги и думал о том, как это можно воплотить в жизнь. Опять же — никакой критики. Реалист и мечтатель всегда идут к одной цели. И только после того, как реалист просчитал то, как тебе достичь цели, подключается…
3. Критик или советник. Задача критика — найти слабые места в твоем плане и увидеть возможные риски. Обрати внимание, критик не говорит «Это ужас, иди домой», а дает четкие советы. Например: «Мультфильм может не найти своей целевой аудитории. Подумай, как её можно расширить и каких героев добавить».
После этого критик говорит: «Мечтатель, разберись, пожалуйста, с этим». И все указания, все риски, все подводные камни отправляются на рассмотрение мечтателю, чтобы он привел мечту с соотвествии с теми указаниями, которые дал советник.
Как правило, рассмотрение каждой идеи у тебя будет занимать несколько итераций или переходов. Бывает, что спустя 10 кругов ты получаешь новые ответы на свои вопросы. Будь гениальным. Будь как Уолт Дисней.
3 октября 2018
Как познакомиться с человеком для деловых или не деловых отношений?
Многие предприниматели стремятся окружать себя успешными людьми. Ни для кого не секрет, что для роста необходимо общаться с теми, кто в какой-либо области сильнее тебя.
Случалось ли с тобой такая ситуация: ты идешь на бизнес-мероприятие, преисполнившись решимости завязать новые знакомства и контакты. Возможно, ты хочешь найти себе клиентов или партнеров, интересных людей или пообщаться со звездой. Бывает даже, что ты берёшь с собой визитки. Только вот в разгаре мероприятия ты понимаешь, что предлогов для общения и для новых знакомств особо нет.
Иногда я на бесплатных мероприятиях провожу опрос — я прошу поднять руку тех, кто хочет познакомиться с интересными людьми. Поднимают руку все. Но если не дать упражнения для знакомства, все так и уйдут с пустой записной книжкой. А это — упущенные связи, деньги, знания.
Для того, чтобы использовать нужные моменты и знакомится с нужными людьми, читай лайфхаки ниже, которыми я пользуюсь сам.
1. Якори ресурсное состояние
То, что тебе хочется спать, когда ты идешь на мероприятие — не идет тебе на пользу. Всегда знай, что тебе необходимо сделать, чтобы войти в нужное состояние. В идеале иметь список из 30-50 вещей, которые ты можешь быстро сделать и зарядиться энергией. Это может быть звонок другу или близкому человеку, прослушивание любимой композиции.
Также в ближайшие дни посети свое любимое место или заведение, где у тебя поднимается настроение. Когда будешь чувствовать кайф, то дотронься до мочки правого уха и скажи ключевую фразу-якорь. Например, «меня прет» или «ресурс». В дальнейшем, когда тебе надо будет войти в энергетический плюс, снова дотронься до мочки уха и скажи нужную фразу. Ты увидишь, как внутри тебя пробуждается генератор бодрости.
2. Практикуй ситуационное общение
Пожалуй, это главный навык нетворкера. Идти и знакомится с важными для тебя людьми не всегда бывает просто. Однако, довольно просто начать говорить с кассиром в магазине или официантом в ресторане. Как правило, люди их не боятся. Начни с простых фраз «Хорошего вам дня» или «Каждый раз когда к вам захожу — всегда меня радуете!» и закончи мини-диалогами на 1-2 минуты. Начни спрашивать у официанта про меню и про блюда, узнай о его вкусах. Кассиру скажи, что у тебя нет места в пакете для пакетов. Спроси, много ли людей соглашаются купить кильку в томатном соусе, когда кассиры «допродают».
На самом деле, не так уж важно то, что ты скажешь. Гораздо важнее — научиться общаться. Со временем ты увидишь, что каждый разговор с тобой поднимает людям настроение. После этого ты научишься находить общий язык с кем-угодно и говорить о чем-угодно. На том же мероприятии спроси, насколько собеседнику нравится программа, откуда он узнал о событии и о том, удалось ли съесть десерт в кофе-брейке.
3. Предлагай выгоду в целевых контактах
Представь, что девушка идет с большими пакетами по улице. Как мы знаем, когда девушка несет пакеты, они автоматически становятся тяжелыми, даже если там лежит обычный хлеб. Навстречу ей идет парень, которому она сильно понравилась. Он четко понимает свою цель: познакомиться.
Парень может подойти к ней и сказать: «Привет, ты мне понравилась. Дай номер телефона». Или по-другому, предложив выгоду: «Привет. Вижу, что ты идешь с большими пакетами. Давай помогу тебе их донести».
Как думаешь, в каком случае лояльность и расположение будет выше?
Дело в том, что люди инстинктивно реагируют на стресс 3-мя способами: убегают, дерутся или притворяются мертвыми. Девушка в первом случае может ускорить шаг, послать, либо проигнорировать, даже не посмотрев в сторону парня. Во втором случае количество стресса сильно снижается, потому что предлагается конкретная выгода. Подобный алгоритм действует и в деловых знакомствах. Для этого понадобиться понять, что важно в данный момент для собеседника. Ты начнешь это видеть и чувствовать, когда будешь практиковать ситуационные диалоги.
4. Используй социальные сети
Признайся себе, сколько мертвых номеров у тебя записано в блокноте и в телефоне? Десятки и сотни контактов, даже когда они успешно взяты, пропадают без следа. И социальные сети тут тоже не всегда помогают. При добавлении в друзья мы редко пишем этому человеку. Только через несколько месяцев, наталкиваясь на его запись в ленте новостей, мы задаемся вопросом: «А где я этого человека видел?»
Тут важен другой подход. И я поделюсь с тобой нинзя-техникой, которая располагает собеседника так, что его улыбка будет видна даже с ракеты Илона Маска.
Дело вот в чем. Когда добавляешься в друзья к человеку в социальной сети, скажи следующее: «Давай вместе сделаем фотографию, чтобы было потом проще понять, где мы познакомились и чем занимаемся». Если ты умеешь сказать это правильно, с улыбкой и приятной интонацией, это чертовски поднимает эмоциональный фон беседы. Потому что, а) Так никто не делает и б) Мы фотографируемся только с близкими людьми. Есть и бонус: тебе будет проще написать этому человеку, потому что разговор и переписка уже «открыты».
Все мы знаем супер-героя, человека-паука. Он плел паутину и надирал физиономии злодеям. Сейчас быть человеком-пауком в классическом варианте не выгодно. Вместо этого, нынешний супер-герой плетет паутину из связей и контактов. Он умеючи может договориться с кем-угодно и о чем-угодно. Он легко может посоветовать тебе нужного человека и дать проверенный контакт. Чем больше у тебя полезных связей и контактов, тем большими ресурсами ты обладаешь.
5. Используй проводников
В каждой сфере есть лидеры мнений или те люди, у которых есть выход на нужных тебе людей. Подумай, кто из твоего окружения может стать твоим проводником. Кто ходит на мероприятия по бизнесу, кто занимается йогой, кто работает в сфере питания? Теория 5-ти рукопожатий действительно работает, но многие ее недооценивают. Постоянно расширяй свое окружение. Посещай различные мероприятия, увеличивай свой кругозор. Когда ты знаешь людей из разных сфер, то перед тобой открываются сотни новых возможностей. Ты сможешь соединять людей.
[ Чем ты недоволен в жизни? ]
Сейчас я поделюсь с тобой еще одной техникой. Возможно, ты чем-то недоволен в своей жизни. Я еще не видел у себя в друзьях буддистов с третьим глазом, поэтому могу предположить, что это так.
Это может быть здоровье, финансы, политика, круг общения, питание — все, что угодно.
Ты можешь видеть много жалобщиков, которые обвиняют экологию, правительство, других людей в своих неудачах. Тем самым они еще глубже закапывают свой внутренний потенциал.
На самом деле, любая критика — это ядерное топливо для твоих действий.
Сразу перейдем к делу.
Выпиши список вещей, которыми ты недоволен. После чего напиши конкретное действие, которое ты можешь сделать и сделаешь, чтобы его убрать или исправить.
Дело в том, что ты не можешь изменить других людей, обще тво или страну. Ты можешь изменить только себя, тем самым изменив всю систему.
Прими ответственность за свою жизнь и за свои действия. Критикуешь — действуй.
[ Проблема — Решение ]
Было бы странно сказать, что у кого-то нет проблем. Чего бы мы не достигали, проблемы снова будут появляться. Другое дело, что кто-то в решении проблем видит счастье, а кто-то — разрушение жизни. Решение проблем — это навык. И кто-то испытывает кайф от проблем только потому, что успешно умеет с ними справляться :)
Многие люди просто «застревают» в проблеме, сидят в ней годами, потому что либо перекладывают ответственность на других, обвиняя или оправдываясь. Многим не удается понять настоящие причины проблемы.
Ниже я поделюсь с тобой алгоритмом из марафона по целедостижению, который позволит тебе быстро находить выход и решения из любых ситуаций:
1. Определить проблему
2. Понять свои долгосрочные цели и эффекты, которые хочешь достичь
3. Понять, что ты можешь сделать прямо сейчас
4. Установить причины с внутренней референцией
5. Найти ресурсы, которые позволят удовлетворить цели
P.S. Чем более вариативна будет эта модель, чем больше причин и следствий удастся рассмотреть, тем более гибким и полным будет подход в её решении.
Есть человек-проблема. Тот, кто ходит хмурым, унылым и пассивным. Есть человек-решение. Бодрый, улыбающийся, в ресурсом состоянии. Это тот, с кем приятно общаться. Тот, с кем приятно вести дела. Потому что какая-бы трудная ситуация не возникла, у него будет тысяча решений.
Будь человеком-решения.
Позавчера качал в роли эксперта в бизнес-школе «Вверх» с Владимиром Мариновичем, сегодня еду выступать на молодежный форум в Лен. Область.
После чего вебинар. А потом занятие с группой по презентациям.
А кто посты писать будет?:)
Отвлёкся я немного. Сегодня после утреннего выступления я ещё пойду в лес. Мечтать, проверять цели, работать с прошлым негативным опытом и блоками.
Что я подумал? В городе и в области у нас полно мест Силы. Именно в такие места классно приехать и зарядиться на предстоящую неделю или месяц.
Для меня такие места в Питере — Исаакиевский собор и Михайловский замок. Знаешь ли ты ресурсные места в Петербурге или области? Или может в другом городе :)
Пиши в комментариях :)
